中新網(wǎng)山西新聞11月22日電 企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂和支柱，是企業(yè)生存和發(fā)展的內(nèi)生動力源。2024年，山西國企晉能控股電力集團地電柳林分公司黨支部高度重視企業(yè)文化建設，把企業(yè)文化融入黨的建設、安全生產(chǎn)、人才培養(yǎng)等方面，打造符合企業(yè)特色的文化體系，為集團公司加快建設一流能源企業(yè)、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。

　　黨建文化筑根魂

　　優(yōu)秀的黨建文化是企業(yè)核心競爭力的源泉，是國有企業(yè)的“根”與“魂”。公司持續(xù)加強理論武裝，通過舉辦集中讀書班、開展交流研討、講授專題黨課等活動，將黨紀學習教育融入日常工作、黨員生活，引導黨員干部學紀、知紀、明紀、守紀；扎實落實理論學習中心組學習、“三會一課”“主題黨日”等制度，引導黨員深入學習新時代黨的創(chuàng)新理論和方針、政策，通過常態(tài)化提醒、簽訂廉政承諾、觀看警示教育片、實行廉政談話等方式，加強黨員思想政治教育，從思想上正本清源、固本培元；創(chuàng)新形式載體，充分利用“清廉山西”微信公眾號、“學習強國”“三晉先鋒”等線上學習平臺，打破廣大黨員學習受工作時間、環(huán)境限制等，并通過設立黨員服務隊、黨員先鋒崗，將黨建工作與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務等核心工作有機融合，推動學習成果向工作成果轉(zhuǎn)化。

　　安全文化筑防線

　　以安全文化為引領，筑牢高質(zhì)量發(fā)展安全防線。深入開展安全文化特色企業(yè)建設，修訂公司安全文化手冊，組織開展安全警示教育、安全征文、演講比賽、安康杯競賽等活動，將安全文化理念滲透到每位職工心中；健全完善安全目標責任制，逐級簽訂《生產(chǎn)安全責任書》四類142份，簽訂職工“四不傷害保證書”247份，簽訂安全承諾書247份，確保安全生產(chǎn)責任落實到每一個崗位、每一個人；編制年度“安全技術勞動保護和反事故措施”計劃，逐項落實到位，有效防止人身傷亡、設備損壞、誤操作事故；堅持開展危險因素辨識的專項活動，完成生產(chǎn)、營銷、調(diào)度等專業(yè)安全風險數(shù)據(jù)庫建立，增強職工的安全意識和操作技能；在安全生產(chǎn)月期間，組織開展安全生產(chǎn)知識和文化宣傳活動，提升了職工安全生產(chǎn)的意識，營造濃厚的安全文化氛圍。

　　人本文化聚合力

　　人本文化是聚合團隊力量、激發(fā)員工潛能的源泉。公司始終秉持“以人為本”的核心理念，打造了一支高素質(zhì)、有活力的職工隊伍，讓每一位職工都能充分發(fā)揮自己的才華與潛能。充分發(fā)揮先進典型的引領作用，以集團公司“雙千工程”系列報道為契機，深入挖掘并大力宣傳公司在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理中涌現(xiàn)出的先進個人和班組，展示了先進個人、班組蓬勃向上、奮發(fā)進取的精神風貌，并通過開展榜樣報告會等形式，激勵更多職工擔當作為、勇攀高峰，用全年目標任務來檢視工作成果，在公司形成了“奮勇爭先”的良好氛圍；持續(xù)鞏固“全國文明單位”的創(chuàng)建成果，組織開展各類讀書活動，鼓勵職工多讀書、讀好書；開展新春送春聯(lián)活動，組織書法愛好者創(chuàng)作80余副對聯(lián)，送至基層班組；開展清廉家風建設活動，引導職工建設和諧家庭，培育優(yōu)良家風；開展繪畫、剪紙、攝影等活動，展現(xiàn)職工風采；定時更新辦公場所LED標語、電子屏及各樓層文化宣傳牌板等，不斷激發(fā)廣大職工對企業(yè)文化的情感共鳴，進一步營造愛崗、愛企的深厚情懷，促進了企業(yè)文化的繁榮發(fā)展，

　　人才文化激活力

　　人才是企業(yè)發(fā)展的根本，通過構(gòu)建人才培養(yǎng)文化，向職工提供多樣化的學習和發(fā)展機會，激發(fā)職工的創(chuàng)新潛能和工作熱情；組織開展安全、黨建、崗位等各類培訓，使職工從專業(yè)技能到綜合素質(zhì)得到全方位提升；開展技術比武、師帶徒、勞動競賽等活動，為職工提供了豐富的學習和實踐機會，使他們在實戰(zhàn)中成長，營造出全員學習、共同進步的良好氛圍；創(chuàng)新人才評價機制，引導職工樹立良好的職業(yè)規(guī)劃，推動在崗位上歷練、在歷練中成才；深化全員績效考核，堅持薪酬分配向生產(chǎn)一線、核心崗位傾斜，有效地調(diào)動了各層次人才立足崗位創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效的積極性；建立后備人才信息庫，拓寬選人用人視野，形成良好用人導向和選人環(huán)境，公司職工多次榮獲山西省工業(yè)工會聯(lián)合會頒發(fā)的“先進個人”、共青團山西省委頒發(fā)的“山西省青年崗位能手”等省級榮譽，為公司的高質(zhì)量發(fā)展提供了人才保障和智力支撐。

　　文以載道，以文興企。展望未來，公司將以飽滿的熱情和堅定的步伐，繼續(xù)深耕企業(yè)文化體系建設，將職工思想和行動統(tǒng)一起來，激發(fā)職工工作熱情，提高職工工作效率，合力做好電力保供、安全生產(chǎn)、轉(zhuǎn)型發(fā)展等各項工作，以企業(yè)文化推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。(完)

　　(韓雄)