中新網(wǎng)山西新聞5月1日電 為大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，深化企業(yè)“家文化”建設，傳遞對項目一線的關愛，在“五一”國際勞動節(jié)當天，山西建投建工集團公司黨委書記、董事長賈紅軍前往智能建造工程公司山西師范大學南區(qū)學生宿舍樓建設項目，看望項目一線職工及勞務人員，并對項目進行帶班檢查。

　　賈紅軍對項目進行了實地察看，詳細了解項目建設進展、安全、質量等情況，并與項目部人員親切座談，向節(jié)日期間堅守在項目一線的職工、勞務人員致以節(jié)日的問候和崇高的敬意。

　　他指出，項目管理人員要始終秉持“開工必創(chuàng)、策劃先行、樣板引路、一次成優(yōu)”的理念，構建系統(tǒng)的項目管控體系，將“挖潛增效”貫穿全過程、各環(huán)節(jié)，確保項目開好頭、起好步、定好向。

　　他要求，全體一線職工要抓好項目施工黃金期，深入踐行“八個一”經(jīng)營理念，按照五保要求，不斷強化目標意識、責任意識、考核意識、爭先意識，發(fā)揚“帶著干、盯著干、指導干、一起干”的工作作風，進一步加強現(xiàn)場管理，樹牢安全生產(chǎn)意識，提升大商務管理能力，掀起大干快上的建設高潮，確保將項目打造成校企合作的典范工程、全過程精細化管控的樣板工程。

　　他強調，各級黨組織、群團組織、管理人員要切實肩負起培養(yǎng)人才的義務和責任，廣泛搭建成長成才平臺，創(chuàng)新開展品牌勞動競賽，扎實做好人文關懷，為一線職工營造“愉悅工作、幸福生活、全面發(fā)展”的環(huán)境氛圍。

　　從領導帶班檢查到職工代表一線巡視，從項目工會小組成立到職工愛心驛站建設，從品牌暖心工程到日常人文關懷，一直以來，集團公司始終將“尊重勞動、崇尚勞動”鐫刻進企業(yè)基因，讓“關愛勞動者”從口號落地為制度，通過實實在在的關愛舉措，增強了廣大職工的歸屬感與幸福感，讓他們的工作熱情與創(chuàng)造力，匯聚成推動集團公司高質量發(fā)展的強大動能。今后，集團公司將繼續(xù)在關愛職工的道路上不斷前行，以更優(yōu)舉措凝聚職工力量，構筑起企業(yè)與職工同頻共振、攜手共進的堅固橋梁。(完)